כתבת HRus
כתבת HRus מביא לקהילה את התכנים והמאמרים המקצועיים, חדשות מהעולם, אקדמיה ותרגומים מחו"ל.
בוא אלינו אלינו אלינו ל-Yammer
מנכ"ל Yammer הציע לעובדי Yahoo 'לערוק' לחברתו תמורת בונוס של 25,000 דולר לכל מי שעובר בתוך 60 יום
"שאלתי עובדים מהם 5 הערכים של הארגון, הם הצליחו למנות בקושי...
ג'יין סאנלי, מנכ"לית Learnpurple, מחדדת את חשיבותה של התרבות הארגונית ואת הצורך בהפצתה בקרב הכלל
רוצים קריירה אבל לא על חשבון הסביבה
על פי סקר חדש: 76% מחפשי עבודה יוותרו על משרה מצוינת בארגון שאיננו 'ידידותי לסביבה'
שיתוף פעולה ראשון בין HRus לאשף הגיוסים ברשת החברתית מאנגליה
הנכם מוזמנים לכנס השנתי לגיוס ברשתות חברתיות שיערך בלונדון, ב-19 באפריל, בהנחה מיוחדת לחברי HRus
בדיחה או מחאה?
ארה"ב: פירמת עורכי דין מוכרת בפלורידה פיטרה 14 עובדים לאחר שהתייצבו לעבודה ב'תלבושת אחידה'
הדרך הבריאה לגייס עובדים
ארה"ב: Select International, החברה לייעוץ והשמת עובדים, השיקה אתר דרושים חדש ייעודי לענף הבריאות
לא הצליחו בבית ספר? יש להם סיכוי לעבוד ב-facebook
אנגליה: 100 חברות ניו-מדיה מובילות יוזמה חדשה ליצירת 300 מקומות עבודה לצעירים (מגיל 16) שנשרו מממערכת החינוך
תתחברו ל-Linkedin ותגייסו
איך זה שהרשת החברתית לינקדאין עדיין לא הפכה לאמצעי הגיוס המרכזי בארץ ומדוע זה הפסד כה גדול לקהילה?
פיטורים 'עושים כותרות' אבל גיוסים חדשים 'עושים את ההבדל'
אוקטביוס בלק, מנכ"ל Mind Gym: "התקשורת מחפשת כותרות סנסציוניות ומציגה היחס בין עובד למעביד כמלחמת דויד בגוליית"
משאבי אנוש בראי העתיד – להלן התחזית
על פי המגזין האוסטרלי לניהול משאבי אנוש, ענף ה-HR עובד לחיזוי העתיד דרך חיזוי כישרונות