כתבת HRus
כתבת HRus מביא לקהילה את התכנים והמאמרים המקצועיים, חדשות מהעולם, אקדמיה ותרגומים מחו"ל.
עובדת ששיקרה בקורות החיים תשלם למעסיקה 4,000 ₪
בית הדין האזורי לעבודה בחיפה גזר על עובדת ששיקרה לגבי יכולותיה וכישוריה המקצועיים בקורות החיים, לפצות את מעסיקה
ב-4,000 ש"ח
"משאבי אנוש בזיקה לעסק" – מפגש העמותה למשאבי אנוש בשיתוף שטראוס
במפגש חולקו תעודות הסמכה מטעם העמותה ובכירי מחלקת משאבי אנוש של שטראוס הרצו על אתגרי המחלקה בחברה
10 הנושאים ה'חמים' בזירת ה-HR לשנים 2011 2012
בשנת 2011 בלבד התקיימו למעלה מ-1000 אירועים מקצועיים ייעודיים לקהילת משאבי אנוש. 10 הנושאים ה'חמים' בזירת ה-HR לשנים 2011 2012 הינם...
ספר חדש: אישיות מנצחת
A winning personality בוחן את מאפייניו של האדם בעל האישיות המנצחת וסוקר דרכים להטמעת תכונות אלו. מומלץ לקהילת ה-HR
HR Intelligence – לאיסוף מידע, מחקר וניתוח נתוני HR
HR Intelligence מהווה ממשק לניצול נכון של הנתונים והידע הקיים בארגון, לכדי מערך מידע מודיעיני ייעודי למחלקת HR
חפשו ב-Google את המושג HR Analytic
HR Analytic הפך לכלי החשוב ביותר בתחום משאבי אנוש. להערכת מומחים בעוד כעשור כ-50% מהחברות במשק יישמו אותו
אסטרטגיה להנהגת תרבות ארגונית המעודדת חתירה להישגים
תרבות ארגונית המעודדת חתירה למצוינות היא כלי הישרדות לארגונים המתמודדים בתנאי שוק קשים
"יש לראות בהון האנושי השקעה כדאית לטווח הארוך"
לימור אונגר, מנהלת משאבי אנוש בסינריון: בן דור ה-Y יכול לבקש קידום מקצועי כבר אחרי חצי שנה של עבודה ובטוח כי אין טוב ממנו לקידום
המעסיקים צופים האטה בשיעור 3% בגיוס עובדים ברבעון ה-1 של 2012
המעסיקים הישראלים חוזים המשך האטה במגמת גיוס עובדים במשק - כך עולה מסקר Manpower
מעסיק אינו רשאי להתנות הטבות שכר בתמורה לוויתור על זכויות קוגנטיות
מעסיק איננו רשאי להחתים עובד על חוזה המשמיט זכויות קוגנטיות בתמורה לשכר כללי משופר כפיצוי, גם אם העובד מסכים לכך