מערכת HRus
מערכת HRus מורכבת ממספר רב של כותבים ועורכים שונים, כתבות בהן השתתפו מספר כותבים מסומנות ככתבות מערכת.
מהי דילמת העברת המשוב לעובדים ואיך ניתן לפתור אותה
איך ניתן לתקן טעויות של עובדים, איך כדאי ורצוי להסביר לעובד מה היה לא בסדר במשימה שביצע, ואיך מנהל צריך להתכונן לקראת המשוב
מועמדים במשאבי אנוש: דנה ברזילי – אישה של אנשים
דנה ברזילי: המקצועיות שלי כאשת HR מתבטאת ביכולתי לנתח את היכולות של המשאב האנושי הקיים בארגון, מול יעדיו ומטרותיו
מועמדים במשאבי אנוש: עדי שוורץ – בדרך לעולם הייעוץ וההכוונה של...
מועמדים במשאבי אנוש: עדי שוורץ מסמנת את האתגר הבא - להתרכז בתחום הייעוץ וההכוונה
"דש איפקס" רכשה 80% מ"קריב ביטוח", העוסקת בביטוח פנסיוני
"דש איפקס הולנדינגס" תרכוש את המניות תמורת כ-43 מיליון שקל. עופר קריב ימשיך לשמש מנכ"ל הסוכנות
לאנשים עם מוגבלות יש זכות להשתלב בשוק העבודה, בכל תחום ובכל...
עו"ד טובה רקנטי, הממונה על היחידה המשפטית לפניות הציבור בנושא שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלוות – בראיון בלעדי למערכת HRus
בית הדין לעבודה יכריע בעוד כ-10 ימים בבקשת ההסתדרות להשבית את...
עופר עיני: רק שביתה אפקטיבית תביא לשינו בעמדתם של האוצר והמעסיקים
עובדי התחבורה מאחדים שורות ומקימים מטה מאבק משותף
המטה המשותף הוא נסיון להיאבק בצורה אפקטיבית יותר נגד מגמת ההפרטה בענף התחבורה
חיים נתן הוא הכלכלן הראשי החדש של "מנורה מבטחים-פיננסים"
חיים נתן משמש כיום ראש צוות המאקרו בבית ההשקעות "מנורה מבטחים פיננסים"
ההסתדרות מבקשת (שוב) להשבית את המשק
יו"ר ההסתדרות, עופר עיני: אמרנו כבר לפני שבועיים שרק תחת איום שביתה ניתן לקדם את המו"מ
ההפרשות לפנסיה יגדלו לשיעור של 12.5% החל מה-1 בינואר
שיעור הפרשת המעביד לפנסיה חובה תגדל ל-4.16% ולפיצויים ל-4.18%, העובד יפריש 4.16% משכרו לפנסיה