מערכת HRus
דרושים במשאבי אנוש: לשב"כ ולתעשייה האווירית
לשירות הביטחון הכללי דרוש\ה ראש צוות גיוס טכנולוגי בתחום הסייבר; לתעשיה האווירית דרוש\סטודנט\ית לאגף משאבי אנוש
דרושים במשאבי אנוש – חברת eTeacher
קבוצת eTeacher עוסקת ביצירתם והפעלתם של בתי ספר וירטואליים מובילים בכל העולם. החברה מתמחה באופרציה בקנה מידה גדול של שיעורים מקוונים בכיתות המנוהלות על ידי המורים.
7 דרכים להקלה על כאבי גב במשרד
כאבי גב, בפרט בגב התחתון, הם צרה שמשותפת לרוב עובדי המשרדים שיושבים שעות ארוכות מול המחשב. יש כמה דברים שניתן לעשות כדי להקל עליהם
5 כלים חינמיים באתר גלסדור שמשדרגים את תהליך הגיוס ומיתוג המעסיק
Glassdoor מעניק 5 כלים חינמיים שמאפשרים לארגונים בעלי פרופיל באתר, למקד ולחדד את תהליך הגיוס ובד בבד לשדרג את מיתוג המעסיק ואת החשיפה למועמדים
מענק עבודה: ההטבה הכספית לעובדים שלא עולה לכם מאום
יתכן שלעובדים שלכם מגיע לקבל מענק עבודה עבור 2017: למי מגיע, כמה מקבלים, איך מדווחים, ועד מתי אתם אמורים לדווח לרשויות המס
דרושים במשאבי אנוש – Checkmarx
חברת Checkmarx מחפשת מנהלי משאבי אנוש נלהבים שהם בעלי מגוון רחב של סוגי מומחיות בתחום משאבי האנוש. החברה מחפשת מנהל\ת משאבי אנוש שהינו\שהינה בעל\ת מיומנויות אנושיות ותקשורתיות ('איש של אנשים'), ושישמש\תשמש יועצ\ת למנהלים ולעובדים באחד בתחומים ובנושאים הקשורים למשאבי אנוש.
דרושים במשאבי אנוש – SAP
מהם היתרונות של Glassdoor בקמפייני גיוס ומיתוג מעסיקים
אחת הפלטפורמות הגדולות בעולם לגיוס ומיון עובדים איכותיים, שרק הולכת וצוברת תאוצה, כמעט שאינה מוכרת בקרב מעסיקים בארץ
מהם ההבדלים בין משוב שמניע להצטיינות לבין משוב מייאש ומרפה ידיים
מדידת ביצועים היא הדרך היחידה להצטיין, ולמרות זאת, עובדים רבים יראים וחרדים מפניה: מחקר של גאלופ מצא שפחד וחרדה אינם הכרחיים לתהליך
לא פוסחים על אף מועמד: דרושים במשאבי אנוש ל-YES, טויוטה ופלאפון
בין אם צברתם ותק של כמה שנים בתחום משאבי אנוש ואתם מעוניינים לעבור לשלב הבא, או שאתם בתחילת דרככם בתחום משאבי אנוש, חופשת חול המועד של פסח והשבועות שאחריה הן זמן טוב לבדוק הזדמנויות הממתינות לכם בחוץ.